Dla umów na etap określony okres zatrudnienia u danego pracodawcy będzie brany od dnia zajścia w działanie innych przepisów, tj. od 22 lutego 2016 r. Przy ustalaniu długości okresu wypowiedzenia umów o pracę wprowadzonych na okres określony, siedzących w dniu wpisania w życie nowych przepisów, tj. 22 lutego 2016 r., których wypowiedz […] View